香港新闻社6月9日电 行政长官李家超今日（9日）上午出席行政会议前会见传媒时表示，公务员薪酬调整已有行之有效的机制，而行会将综合考虑六大因素后作出决定。
就公务员加薪议题，李家超指出，公务员薪酬调整机制成熟，涉及政府财政状况、香港经济表现、公务员士气等六大因素。他表示，公务员事务局已与公务员团体交流意见，并会向行政会议汇报，最终由行会作出决定。
李家超强调，建立一支优秀的公务员团队，必须设有清晰的奖罚制度。他明言，若个别公务员表现不佳，不获增薪是合理做法。政府建立严格的奖罚机制，旨在确保团队能更好地为公众服务；若公务员表现未达要求，其薪酬便不应获得调整。
香港新闻社
有视界·有世界
习近平听取李家超述职报告
李家超邀社区客厅家庭礼宾府开派对 共度温馨圣诞
日媒：丰田决定在上海建厂 生产100%电动汽车
全球南方9国明年正式成为金砖伙伴国
李家超分享礼宾府圣诞装饰 祝愿平安喜乐
香港国安处通缉钟剑华等6人 悬赏100万
邓炳强：将向法庭申请没收许智峰犯罪得益 市民不应与潜逃者有任何金钱瓜葛
